株式会社アイワホーム
木造注文住宅
- 所在地
- 石川県野々市市押野3丁目61番地
- 従業員
- 54名
最終更新日:2023 年 11 月 28 日
募集対象選択
募集情報(最終更新日:2024 年 03 月 15 日)
職種分類 | 営業・販売職 |
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職種名 | 営業職 |
仕事内容 | ◯営業職 【お客様と一生のお付き合いができる営業】 やりがいと感動の大きさを保証します! ■木造注文住宅のコンサルティング営業 ■お客様からのご紹介による営業展開 ■毎月約1回の展示会、イベントによる営業展開 ■お客様宅への定期訪問とアフターサービス |
採用人数 | 1~5名程度(予定) |
募集対象 | 2025年卒 |
求める人物像 | 私たちが大切にしていることは3つです。 ①ポジティブ:諦めない心。 ②チームプレイ:認め合える仲間と過ごすかけがえのない時間。 ③プロセス:結果だけじゃない。努力の先に未来がある。 お客様と働く皆さんのよりよい明日を引き寄せるために、 1人ではなく、チーム一丸となって努力する仲間を募集しています! |
最終学歴 |
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採用実績 | <大学> 金沢大学、金沢工業大学、北陸大学、金沢星稜大学、金城大学、金沢学院大学、富山大学、福井大学、福井工業大学、明治大学、中央大学、日本大学、大東文化大学、信州大学、岐阜大学、神奈川大学、京都産業大学、京都光華女子大学、大阪学院大学、大阪商業大学、名古屋女子大学、日本福祉大学、神戸学院大学 <短大・高専・専門学校> 石川工業高等専門学校、金沢星稜大学女子短期大学部、広島文化学園短期大学、金城大学短期大学部、武庫川女子大学短期大学部、大阪建設専門学校、中央工学校、 <専>京都建築大学校、金沢科学技術大学校 <採用人数> ・2020年:7名(大卒5名/短大専門卒2名) ・2021年:7名(大卒5名/短大専門卒2名) ・2022年:5名(大卒5名/短大専門卒0名) ・2023年:1名(大卒0名/短大専門卒1名) ・2024年:2名(大卒1名/短大専門卒1名)予定 |
勤務条件
勤務地 | 石川県 石川県外への移動はなし。移動範囲は金沢市から野々市に収まります。 |
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就業時間 | 8:30~17:30 実働8時間/1日 【営業職】 AM8:30~17:30(休憩1時間) ※8:30~8:45は全社員で掃除を行います。 |
休日・特別休暇 | 【営業部】木曜定休日、隔週水曜(月により変動)、祝日 【共通】盆休暇、年末年始休暇 |
給与 | ■営業職 <大卒、院了> 支給額:(月給)225,000円 基本月額:210,000円 諸手当(一律/月):15,000円 <短大、専門、高専卒等> 支給額:(月給)221,000円 基本月額:206,000円 諸手当(一律/月):15,000円 ※1.試用期間である入社後3か月間は上記の基本月額のみ支給 入社3カ月~11カ月の研修期間は車輌、業務、現場手当として15,000円/月(一律) 研修期間終了後は車輌、業務、現場手当として25,000円/月(一律) ※2.研修期間は入社3カ月~11カ月になります。 ※3.既卒者に関しては、年齢に応じて優遇させていただきます。 試用期間あり 入社から3カ月間は試用期間とし、基本給のみの支給になります。 固定残業制度なし |
昇給 |
年1回(3月度) |
賞与 |
年2回(7月、12月) |
福利厚生 | 健康・厚生年金・雇用・労災保険 財形貯蓄(利子補給)制度、退職金制度、海外研修制度(1回/3年)、 社員ローン保証制度、社員持家制度、団体保険制度 等 |
研修制度
(資格取得支援制度等) |
■新入社員研修…入社より3カ月間実施 1.経営方針、アイワホーム5原則についての基礎研修 2.配属部署にかかわらず、すべての部署(営業部、工事部(設計・施工管理))でのOJT研修 3.新人マナー接遇研修(専属講師による) 4.各種業務研修(担当社員による) ■キャリアアップ研修・コミュニケーション研修 専属講師による営業コミュニケーション研修・社員研修など。 メーカー主催の研修にも参加し、最新の技術情報などを取得しています。 ■自己啓発支援制度 キャリアアップ研修・コミュニケーション研修を行っています。 ■メンター制度 制度としてはありませんが、 新入社員に先輩が1人ついて直接指導し育てる環境です。 ■キャリアコンサルティング支援制度 年に数回、担当上司との面談を行っています。(不定期) |
Q&A |
募集・選考
応募資格・条件 | <営業職> ・理系大学院生/理系学部生 ・文系大学院生/文系学部生 ・短大生/高専生/専門学校生 ・既卒者 ※募集対象は25年3月卒業見込み、もしくは卒業後3年以内の方になります。 |
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マイナビよりエントリーをお願いいたします。 | |
満足のできる仕事とは、当然会社に満足し、仕事に満足することなのですが、仕事をしていく上でとても大切なことは、成長していく感覚を味わうことです。 成長には様々な成長がありますが、中でも“人間力”の向上は非常に大事なことです。これから社会人になり、ビジネスパーソンとして活躍し、プライベートを充実させるためにも“人間力”を向上させることこそ人生を楽しむための大切な要素となってきます。 これが出来れば仕事をしていても趣味を楽しんでいても、充実した毎日を送ることが出来るでしょう。 仕事が充実している時こそ、趣味の時間を心から楽しめるものです。そうすればリフレッシュして更に仕事を頑張れる!この循環が“仕事と趣味のゴールデンサイクル”です。仕事が嫌で、少しでも趣味の時間をつくりたい、という意識とは全く異なります。是非このゴールデンサイクルをつくることが出来る仕事を見つけ、前向きな社会人生活を送っていただきたいと思っています。 |
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①マイナビよりエントリー ②会社説明会(対面/Web) ③筆記試験 ④1次面接(個別) ⑤二次面接(個別) ⑥内定 ※会社説明会当日は、企業説明を行った後に一次選考会(筆記試験)を続けて実施致します。 ※説明会・選考にて一部、交通費を支給させて頂きます。 |
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